Redner und Keynote Speaker für Führung & Persönlichkeit
Wenn Sie Frank Rebmann mit seinem Vortrag Stärkenorientiert führen als Vortragsredner für Ihre nächste Veranstaltung buchen, können Sie sicher sein: Seine Vorträge werden Ihr Publikum begeistern. Als ehemaliger Top Manager, akademisch ausgebildeter Psychologe, Philosoph sowie Rhetoriker und als Buchautor steht Frank Rebmann für starke Inhalte und jede Menge praktische Erfahrung.
Aber es ist vor allem seine Hingabe für das Thema „Stärken entdecken und entwickeln", die ihn als Redner so authentisch macht. Für Ihre Veranstaltung bekommen Sie mit Frank Rebmann einen Speaker, der für sein Thema wirklich brennt. Mit klaren Botschaften, inspirierenden Impulsen und ganz viel Herzblut. Er bringt Sie zum Nachdenken, zum Lachen und zum Umsetzen.
Sein Vortrag Stärkenorientiert führen mit dem Fokus auf Stärken bietet folgende Details:
Vortrag
Stärkenorientiert führen
Was die besten Führungskräfte anders machen
„Frank Rebmann hat sich ganz einer Sache verschrieben – den Stärken seiner Mitmenschen. Er hat sich als Berater so intensiv damit beschäftigt, dass er wirklich ein Kenner seines Fachs ist.“
Frankfurter Allgemeine Hochschulanzeiger 06.2018
Vortrag Stärkenorientiert führen
Was die besten Führungskräfte anders machen.
Wie gewinnen wir das Engagement und Vertrauen unserer Mitarbeiter? Die Weiterentwicklung allgemeiner Kompetenzen ist nicht immer zielführend. Menschen sind vor allem dann erfolgreich, wenn sie ihre wirklichen Stärken einsetzen können. Doch wo liegen die Talente und Stärken der Mitarbeiter überhaupt?
Dieser interaktive Vortrag vermittelt den Führungskräften und Managern auf anschauliche Weise die relevantesten wissenschaftlichen Ergebnisse der letzten Jahre zur Persönlichkeits- und Motivationsforschung. Es wird erläutert, welche Faktoren eine Vertrauenskultur und gesunde Bestleistung der Mitarbeiter fördern.
Führungskräfte erhalten bei diesem Vortrag von Frank Rebmann vielfältige, umsetzbare Ideen und Impulse, wie ein Umdenken in ihren Betrieben und Organisationen eingeleitet werden kann: weg von extrinsisch gesetzten Anreizsystemen und hin zur Förderung individueller Stärken und intrinsischer Motivation. Auf diese Weise kann das Engagement der Mitarbeiter und damit der Unternehmenserfolg auf beeindruckende Weise gesteigert werden.
Die Führungskräfte entdecken in diesem Vortrag auch, wie sie ihre eigenen Talente und Stärken entschlüsseln und weiterentwickeln können. Ein besonderes Highlight ist dabei der von Frank Rebmann und zwei Psychologen entwickelte, wissenschaftlich fundierte und praxiserprobte Selbsttest. Er kann auf Wunsch in den Vortrag integriert werden, so dass jede Führungskraft innerhalb weniger Minuten selbst entschlüsseln kann, wie ihr persönliches Stärkenprofil aussieht!
SCHWERPUNKTE
Potenziale entdecken
Sieben sofort umsetzbare Wege, Ihre Potenziale und die Ihrer Mitarbeiter zu entdecken.
Mitarbeiter weiterentwickeln
Innovative Führungswerkzeuge, wie Sie Ihre Mitarbeiter stärkenorientiert fördern.
Vertrauen stärken
Sie erfahren, wie Sie durch eine andere Form der Kommunikation das Vertrauen Ihrer Mitarbeiter gewinnen und behalten.
Engagement fördern
Wann Mitarbeiter aus eigenem Antrieb und mit Engagement Aufgaben übernehmen und beherzt umsetzen.
Starke Teams aufbauen
Wie Sie durch eine stärkenorientierte Teamarbeit dafür sorgen, dass Mitarbeiter miteinander und nicht gegeneinander arbeiten.
ZIELGRUPPE
Dieser Vortrag ist für alle Führungskräfte, Manager und Projektleiter, die wissen wollen, wo ihre eigenen Stärken liegen und wie sie die Stärken ihrer Mitarbeiter ausbauen und erfolgreich nutzen können.
Sie möchten Frank Rebmann als Speaker buchen?
Seine Stärken-Vorträge hält Frank Rebmann außer bei Kongressen und öffentlichen Veranstaltungen auch in Unternehmen – zum Beispiel als Kick-off für entsprechende Qualifizierungsmaßnahmen.
Regelmäßig wird der erfahrene Management- und Führungskräfte-Trainer auch gebeten, einen Kurz- oder Impuls-Vortrag zum Thema „Stärkenmanagement“ vor Entscheidergremien in Unternehmen zu halten – zum Beispiel, wenn diese vor der Frage stehen: Wie können wir unsere Personalentwicklung künftig so ausrichten, dass unsere Mitarbeiter ihr Potenzial voll entfalten und sich mit ihrer Arbeit noch stärker identifizieren? Dann spitzt Frank Rebmann seinen Stärken-Vortrag so zu, dass die anwesenden Manager oder Personalentwickler die gewünschten Impulse für ihre Arbeit erhalten.
Sie möchten mehr über Frank Rebmann als Vortragsredner erfahren? Kontaktieren Sie ihn:
Tel.: 0711 - 91 40 11 56 | Mail: info@staerkentrainer.de
